
Careers
Construisez le futur de l’hôtellerie
Rejoignez une équipe passionnée qui transforme la façon dont les hôtels opèrent, réservent et accueillent leurs clients.
Notre mission
Donner aux hôteliers les outils pour reprendre le contrôle
L’industrie hôtelière est fragmentée entre des dizaines d’outils qui ne communiquent pas. Les OTAs captent la majorité du trafic et des marges. Nous croyons que chaque hôtelier mérite une plateforme moderne, intégrée et performante — sans compromis. C’est ce qu’on construit, ensemble, chaque jour.

Nos valeurs
Ce qui nous guide au quotidien
Impact réel
Chaque ligne de code, chaque design, chaque décision transforme concrètement le quotidien de milliers d’hôteliers.
Excellence sans ego
On vise l’excellence dans tout ce qu’on fait, mais jamais au détriment de la bienveillance et de l’entraide.
Curiosité permanente
On questionne le statu quo, on explore de nouvelles approches et on apprend en continu. La routine n’existe pas ici.
Confiance par défaut
Pas de micro-management. On fait confiance à chacun pour organiser son travail et prendre des décisions.
Postes ouverts
Trouvez votre prochain défi
Senior Frontend Engineer
Concevez et développez des interfaces modernes avec React et Next.js pour notre plateforme hôtelière.
Backend Engineer Go
Construisez des microservices performants en Go pour gérer des milliers de réservations en temps réel.
Staff Engineer Platform
Définissez l’architecture technique et guidez les équipes sur les choix d’infrastructure et de scalabilité.
Mobile Engineer React Native
Développez notre application mobile utilisée quotidiennement par les équipes hôtelières sur le terrain.
Product Designer Senior
Imaginez et prototypez les expériences utilisateur qui simplifient la gestion hôtelière au quotidien.
Product Manager
Pilotez la roadmap produit en collaboration étroite avec les équipes engineering, design et les clients.
Account Executive France
Développez le marché français en accompagnant les hôteliers dans leur transformation digitale.
Growth Marketing Manager
Définissez et exécutez la stratégie d’acquisition pour accélérer notre croissance en Europe.
Customer Success Manager
Accompagnez nos clients dans l’adoption de la plateforme et assurez leur succès à long terme.
Technical Support Specialist
Résolvez les problèmes techniques de nos clients et contribuez à améliorer notre documentation.
People & Culture Lead
Structurez et animez notre culture d’entreprise pour attirer et retenir les meilleurs talents.
Processus de recrutement
5 étapes, zéro surprise
Notre processus est transparent, rapide et respectueux de votre temps. En moyenne, il se déroule en 2 semaines.
Candidature
Envoyez votre CV et un court message. Pas de lettre de motivation formelle.
Premier échange
Appel décontracté avec un membre de l’équipe pour faire connaissance.
Cas pratique
Un exercice concret lié au poste, à réaliser chez vous à votre rythme.
Rencontre équipe
Discussion avec vos futurs collègues pour valider le fit mutuel.
Offre
Décision rapide et transparente. On revient vers vous sous 48h.

Prêt à rejoindre l’aventure ?
Pas de poste qui vous correspond ? Envoyez-nous une candidature spontanée. On est toujours à la recherche de talents exceptionnels.
Candidature spontanée